TRƯỞNG PHÒNG KINH DOANH

MÔ TẢ CÔNG VIỆC

– Quản lý đội ngũ nhân viên kinh doanh nhằm đạt mục tiêu tăng trưởng và mục tiêu doanh số

– Xây dựng các kế hoạch, chiến lược phục vụ mục tiêu phát triển và đạt được kết quả kinh doanh doanh nghiệp đặt ra

– Hỗ trợ, giám sát thực thi kế hoạch kinh doanh. Báo cáo về các kết quả kinh doanh, doanh thu và chi phí; đưa ra các dự báo trước Ban Quản trị.

– Xây dựng và phát triển hệ thống khách hàng

– Tìm kiếm phát triển các mối quan hệ với khách hàng và đối tác kinh doanh

– Chăm sóc, xây dựng cơ chế cho khách hàng nhằm gia tăng inbound lead, duy trì doanh thu

– Xây dựng, tối ưu quy trình bán hàng từ bước lên kế hoạch đến khi chốt sales

– Chịu trách nhiệm tuyển dụng, phân bổ mục tiêu, đào tạo và theo dõi hiệu quả làm việc của đội ngũ nhân viên kinh doanh

– Xây dựng, tối ưu quy trình bán hàng từ bước lên kế hoạch đến khi chốt sales

– Xác định các thị trường tiềm năng cùng những biến động thị trường; đồng thời luôn cập nhật các tình hình của đối thủ và các sản phẩm mới.

YÊU CẦU CÔNG VIỆC

– Tốt nghiệp Cao Đẳng/Đại học chuyên ngành Quản trị kinh doanh hoặc các ngành liên quan

– Từng có kinh nghiệm ở vị trí Trưởng nhóm Kinh doanh, Trưởng phòng Kinh doanh hoặc các vị trí tương đương, có thành tích và thường xuyên đạt/vượt doanh số

– Thành thạo kỹ năng giao tiếp, thuyết trình và tạo ảnh hưởng ở mọi mức độ tổ chức

– Nhạy bén với các cơ hội kinh doanh, có kiến thức chuyên sâu về ngành và sản phẩm

– Có khả năng tự thúc đẩy, tự vạch định mục tiêu cụ thể và tập trung thực hiện mục tiêu

– Cởi mở, sẵn sàng học hỏi, tiếp thu các góp ý phản hồi